近日,國家電網(wǎng)公司發(fā)布《國家電網(wǎng)有限公司關(guān)于優(yōu)化省電動汽車合資公司管理模式的通知》,其中指出為充分發(fā)揮公司集團化運作優(yōu)勢、加快電動汽車服務(wù)業(yè)務(wù)拓展,將優(yōu)化省電動汽車合資公司管理模式,通過省公司現(xiàn)金增資的方式,將省電動汽車合資公司股權(quán)結(jié)構(gòu)調(diào)整為 50%:50%,仍由國網(wǎng)電動汽車公司財務(wù)并表;省公司增資納入公司2020年預(yù)算調(diào)整。詳細如下:
國家電網(wǎng)有限公司文件
國家電網(wǎng)人資[2020] 38號
國家電網(wǎng)有限公司關(guān)于優(yōu)化省電動汽車合資公司管理模式的通知
國網(wǎng)北京、天津、河北、冀北、山西、山東、上海、江蘇、浙江、安微、福建、湖北、湖南、河南、四川、陜西、江西、重慶、遼寧電力,國網(wǎng)電動汽車公司:
為充分發(fā)揮公司集團化運作優(yōu)勢、加快電動汽車服務(wù)業(yè)務(wù)拓展,根據(jù)公司黨組會決議,投照“股權(quán)對等、管控分開、人賬合一、利潤共享”的原則優(yōu)化省電動汽車合資公司管理模式,有關(guān)事項通知如下。
一、股權(quán)結(jié)構(gòu)
通過省公司現(xiàn)金增資的方式,將省電動汽車合資公司股權(quán)結(jié)構(gòu)調(diào)整為 50%:50%,仍由國網(wǎng)電動汽車公司財務(wù)并表;省公司增資納入公司2020年預(yù)算調(diào)整。
二、治理結(jié)構(gòu)
省電動汽車合資公司設(shè)立董事會,由雙方協(xié)商推薦董事人選,董事長由國網(wǎng)電動汽車公司推薦的董事?lián)?經(jīng)理層主要負責(zé)人原則上由省公司推薦,董事會聘任;其他高級管理人員由雙方協(xié)商推薦,由經(jīng)理層主要負責(zé)人提請董事會聘任。
三、職責(zé)定位
(一)國網(wǎng)電動汽車公司作為智慧車聯(lián)網(wǎng)平臺建設(shè)運營主體和電動汽車業(yè)務(wù)專業(yè)支撐平臺,是省電動汽車合資公司實際控制方,主要負責(zé)發(fā)揮平臺優(yōu)勢,加強橫向合作,做大做強做優(yōu)智慧車聯(lián)網(wǎng)平臺;負責(zé)公司統(tǒng)一服務(wù)品牌與技術(shù)標準推廣;負責(zé)與車企、電池企業(yè)、集團客戶等全國層面的業(yè)務(wù)合作,指導(dǎo)省電動汽車合資公司在屬地的合作業(yè)務(wù)實施;負責(zé)研究電動汽車服務(wù)新技術(shù)、新模式,為電動汽車業(yè)務(wù)拓展提供項目技術(shù)咨詢和方案設(shè)計等支撐服務(wù)。
(二)省公司作為省電動汽車合資公司運營管理主體,主要負責(zé)發(fā)揮屬地優(yōu)勢,支持省電動汽車合資公司業(yè)務(wù)拓展和可持續(xù)發(fā)展,根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,可在地市設(shè)立省電動汽車合資公司分支機構(gòu);負責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)指導(dǎo)省電動汽車合資公司與省綜合能源服務(wù)公司業(yè)務(wù),有條件的地區(qū)可在地市層面實行一體化管理。
(三)省電動汽車合資公司作為電動汽車業(yè)務(wù)市場開拓主體,主要負責(zé)發(fā)揮雙方股東資源優(yōu)勢、依托智慧車聯(lián)網(wǎng)平臺,開展屬地充換電設(shè)施的建設(shè)運維及電動汽車相關(guān)服務(wù);負責(zé)智慧車聯(lián)網(wǎng)平臺的屬地推廣和線下運維工作。
四、管理方式
省電動汽車合資公司按照現(xiàn)代企業(yè)制度運作,機構(gòu)定員、用工計劃、考核指標及目標值、工資總額計劃及其他計劃預(yù)算等由省公司提出建議,經(jīng)合資公司董事會研究通過并履行有關(guān)審批或報備程序后執(zhí)行。
(一)機構(gòu)定員
省電動汽車合資公司機構(gòu)定員納入國網(wǎng)電動汽車公司總量范圍。人員編制和負責(zé)人職數(shù)總量經(jīng)合資公司董事會研究確定,并報總部審批后下達雙方單位實施;內(nèi)設(shè)機構(gòu)標準由省公司組織制定,經(jīng)總部批復(fù)后執(zhí)行。
(二)勞動用工
省電動汽車合資公司用工計劃納入國網(wǎng)電動汽車公司用工計劃管理和報表統(tǒng)計范圍。所需人員根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展情況,以省公司內(nèi)部市場調(diào)劑為主、市場化選聘為輔的方式補充,與省電動汽車合資公司直接簽訂勞動合同。在省公司內(nèi)部跨單位調(diào)動的,參照省公司人員管理(市場化選聘人員除外)。
(三)考核激勵
省電動汽車合資公司工資總額計劃根據(jù)總部審定的決定機制提出,納入國網(wǎng)電動汽車公司工資總額計劃管理。合資公司利潤并表到國網(wǎng)電動汽車公司,并視同省公司完成利潤,與省公司負責(zé)人業(yè)績考核,工資總額核定掛鉤。
(四)計劃預(yù)算
省電動汽車合資公司綜合計劃、投資計劃、財務(wù)預(yù)算等納入國網(wǎng)電動汽車公司計劃預(yù)算管理。
五、有關(guān)要求
(一)有關(guān)省公司和國網(wǎng)電動汽車公司要按照通知要求,做好省電動汽車合資公司股權(quán)結(jié)構(gòu)調(diào)整、工商變更及章程修訂工作,于3月底前由國網(wǎng)電動汽車公司將有關(guān)情況報國網(wǎng)人資部備案。
(二)省電動汽車合資公司工資總額決定機制由省公司與國網(wǎng)電動汽車公司共同研究提出,于6月底前由國網(wǎng)電動汽車公司報國網(wǎng)人資部審批。
(三)依照公司原批復(fù)機構(gòu)定員方案,此次股權(quán)結(jié)構(gòu)調(diào)整后,涉及省電動汽車公司機構(gòu)編制調(diào)整、制定內(nèi)設(shè)機構(gòu)標準事項的,由省公司商國網(wǎng)電動汽車公司提出方案,報國網(wǎng)人資部審批。省公司根據(jù)機構(gòu)編制方案,調(diào)配業(yè)務(wù)開展所需人員,變更勞動會同關(guān)系,于6月底前將人員配置情況報國網(wǎng)人資部務(wù)案。
國家電網(wǎng)有限公司
2020年2月4日
(此件發(fā)至收文單位本部)